自考网 人力资源管理(专科)专业计划

专业计划自考人力资源管理专业

*专业开设情况以网上报名系统为准

人力资源管理

专业计划自考人力资源管理专业层次为专科,专业代码为590202Y,由等院校开考,是面向社会开考开考专业。

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  • 专业名称人力资源管理
  • 专业代码590202Y
  • 专业层次专科
  • 是否停考
  • 开考院校
  • 开考类型面向社会开考
【人力资源管理】专业课程设置与学分

高等教育自学考试人力资源管理(专科)专业计划
主考学校:嘉兴学院   专业代码:590202

课程

类别

序号

课程

代码

课程名称

学分

考试

类别

备注

公共基础课

115040习近平新时代中国特色社会主义思想概论3


2

03706

思想道德修养与法律基础

2

3

12656

***思想和中国特色社会主义理论体系概论

4

4

13124

英语(专)

7

5

13125

高等数学(经管类)

6

专业核心课

6

00018

计算机应用基础

2

00019

计算机应用基础(实践)

2

7

13886

经济学原理(初级)

5

8

13126

管理学原理(初级)

5

9

00043

经济法概论(财经类)

4

10

13136

人力资源管理(初级)

6

11

00164

劳动经济学

6

12

14105

人力资源管理初级实验(实践)

2

13

04759

财经应用文写作

5


14

00065

国民经济统计概论

6

15

00167

劳动法

4

16

13970

劳动就业概论

4

17

00163

管理心理学

5

18

00144

企业管理概论

5

19

03291

人际关系学

6

总学分

73



说明:

1.“00018/00019计算机应用基础”课程须参加全国计算机等级考试一级或以上考试并取得等级证书。

2.选考课程可以在本专业推荐选考课中选择,也可以在我省现行开考的其他专科专业中选择与本专业考试计划不同的理论课程(不得选考实践课),课程门数不得少于4门,不低于19学分。

备注:

1)原计划中的必考课于2027年10月安排最后一次考试;原计划中的选考课于2025年10月安排最后一次考试。

2)自考新生(之前未注册过)2024年10月开始执行新的专业计划;


旧专业考试计划

主考学校:嘉兴学院   专业代码:590202Y

课程类型 序号 课程代码 课程名称 学分
公共基础课程 1 03706 思想道德修养与法律基础 2
2 12656 ***思想和中国特色社会主义理论体系概论 4
核心课程 3 00018/00019 计算机应用基础(含实) 4(含实2)
4 00071 社会保障概论 5
5 05087/10218 统计学概论(含实) 7(含实2)
6 00009 政治经济学(财) 6
7 00341 公文写作与处理 6
8 00147 人力资源管理(一) 6
选修课程 9
10
11
12
13
14
00144 企业管理概论 5
00043 经济法概论(财) 4
00164 劳动经济学 6
00165 劳动就业概论 6
00152 组织行为学 4
00166 企业劳动工资管理 6
总计学分 71

说明:
1."03707***思想、***理论和"三个代表"重要思想概论"可顶替"12656***思想和中国特色社会主义理论体系概论"课程。
2."00018/00019计算机应用基础"课程须参加全国计算机等级考试一级或以上考试并取得等级证书。
3.选修课程,可在推荐选修课程中选考,也可在我省现行开考所有专科专业中选考与本专业核心课程不同的课程,课程门数不少于6门,学分不低于31学分。不得跨专业选修实践课。


【人力资源管理】专业替换表